jaarplan afbeelding vuist op vuist gezonde bedrijfsvoering

Gezonde bedrijfsvoering

Om goede en betaalbare zorg te bieden én een aantrekkelijke werkgever te zijn, hebben we een efficiënt en cliëntvriendelijk bedrijfsvoeringproces nodig. Dit ondersteunt collega’s die dagelijks zorg verlenen.

Financieel het huis op orde

We willen financieel gezond blijven om tegenvallers op te vangen. Daarom streven we in 2026 naar een rendement van
2%. Dit rendement is nodig om te investeren in oplossingen en innovaties die onze zorg toekomstbestendig maken.

Samen sterk en wendbaar

Met deze aanpak maken we Espria stap voor stap sterker, wendbaarder en slagvaardiger. Zo zijn we klaar voor de
toekomst en kunnen we passende zorg blijven bieden.

Sturen op de kleinste eenheid

We sturen op de kleinste eenheid en benutten beter de voordelen van onze omvang. Hoofdprocessen waarbij meerdere afdelingen betrokken zijn, organiseren we slimmer.

Standaardiseren en digitaliseren

We zetten in op standaardisering, vereenvoudiging en digitalisering. Dit maakt ons werk eenvoudiger en efficiënter.
Programma ‘Samen gaan voor resultaat’ Dit programma helpt ons om een efficiënte en cliëntvriendelijke bedrijfsvoering te realiseren. Zo ondersteunen we collega’s die zorg bieden aan onze cliënten.


In 2026 werken we samen aan opdrachten met de volgende thema's:

  1. Rendement/begroting
  2. Samen gaan voor resultaat
  3. Ratio's
  4. MVO-doelen